Tässä tutkimuksessa tarkastelen koronapandemia-ajan etätyön rytmittymistä. Valtioneuvoston koronapandemiarajoitukset ja -suositukset siirsivät suuren joukon suomalaisia etätyöhön keväällä 2020. Lyhyellä varoitusajalla toteutettu muutos mullisti paitsi työelämää, myös työntekijöiden arkea, kun työtä pitikin yllättäen tehdä kotona. Tutkielmassani lähestyn aihetta sekä työn että arjen elämänpiirien näkökulmista. Pyrin tutkimuksessa nostamaan esiin etätyöntekijöiden kokemuksia sekä työpäivien sisäisestä että etätyön ja arjen uudenlaisesta rytmittymisestä. Tutkimustani taustoittaa katsaus etätyön ominaispiirteisiin sekä arjen ulottuvuuksiin, joista keskityn erityisesti kotitöiden ja sukupuolen vaikutuksiin arjessa. Eri elämänpiirit yhdistän toisiinsa rytmianalyysin teoreettisten käsitteiden avulla. Tutkimuksen aineistona on viisi alkuvuodesta 2021 videovälitteisesti toteutettua haastattelua, joihin valitsin koronapandemian takia etätyöhön siirtyneitä. Analysoin keräämäni aineiston teoriaohjaavan sisällönanalyysin menetelmällä. Analyysirungon koostin teoreettisesta viitekehyksestä poimittujen käsitteiden ympärille, jolloin etätyön rytmittymisen ja arjen rytmittymisen yläluokkien alle muodostui useampi alaluokka. Analyysini perusteella etätyöhön siirtyminen on muovannut sekä työpäivien rytmejä että työn ja arjen rytmittymistä. Kasvokkaisen vuorovaikutuksen väheneminen on vaikuttanut työpäivän rytmiin hidastaen välillä työssä etenemistä, ja toisaalta välillä tehden työstä tehokkaampaa häiriöiden puuttumisen takia. Suurin yksittäinen muutos työpäivän rytmissä oli taukokäytännöissä, sillä etätyössä taukoja oli niukasti ja ne olivat lyhyempiä kuin lähityössä. Arjen elämänpiirin yhteydessä korona-aika näytti sulauttaneen arjen ja etätyön rytmit toisiinsa. Kotitöitä hoidettiin työpäivän lomassa sellaisella tavalla, että etätyön ja arjen välille ei enää voinut vetää rajaa. Haastateltavien naissukupuoli näytti myös vaikuttavan etätyöarjen rytmittymiseen kotityö- ja lastenhuoltovastuun osalta. Tutkimus osoittaa, että aiemmin jopa erillisinä nähdyt työn ja arjen elämänpiirit muodostavat uuden etätyöarjen kokonaisuuden. Etätyöhön siirtyminen on vaikuttanut työpäivien rytmittymiseen työelämän vuorovaikutuksen muuttumisen takia, ja lisäksi etätyössä kotityöt ovat työtä rytmittävä tekijä. Uudenlainen tilanne näyttää helpottavan arkea, mutta siihen liittyy myös useita ongelmallisia piirteitä, kuten työntekijöiden taukojen väheneminen.

Avainsanat: Etätyö, arki, rytmi, teoriaohjaava sisällönanalyysi