Suomalaiset nuoret ja opiskelijat ovat tulevaisuudessa avainasemassa, kun suuret ikäluokat siirtyvät eläkkeelle ja yhteiskunta tarvitsee tilalle uutta työvoimaa. Ammattiyhdistystoiminta käy läpi muutosta, ja toimintaan tarvitaan mukaan nuoria aktiivisia osaajia, jotka yhdessä pystyvät vaikuttamaan työmarkkinajärjestelmän jatkuvaan kehittämiseen ja sen mukanaan tuomiin muihin haasteisiin. Tässä opinnäytetyössä perehdytään ammattiyhdistystoiminnan perusteisiin sekä toi-mintaan läheisesti liittyvään lainsäädäntöön. Julkis- ja yksityisalojen toimihenkilöliitto Jyty ry:n Kymen alueen toimesta tehty kyselytutkimus liiton opiskelijajäsenille selvit-tää opiskelijajäsenten tyytyväisyyttä liiton toimintoihin sekä kartoittaa niitä valintakriteereitä, joiden perusteella nuori on valinnut juuri Jytyliiton edunvalvojakseen. Kysely lähetettiin 357 opiskelijajäsenelle, joista 59 henkilöä vastasi. Tutkimustuloksista käy ilmi, että opiskelijajäsenten mielikuva Jytyliitosta on hyvä. Jäseneksi on liitytty osittain siksi, että jäsenyys on opiskeluaikana ilmaista. Liitolta koetaan myös saatavan turvaa työelämää koskevissa asioissa. Jäsenedut ovat olleet usean opiskelijajäsenen kriteerinä omaa ammattiliittoa valitessa. Tutkimustuloksista käy myös ilmi, että tiedottamista liiton asioista voitaisiin lisätä. Tämän tutkimuksen avulla Jytyliitto saa konkreettista tietoa opiskelijajäsenistään ja näiden mielipiteistä, sekä toivottavasti pystyy soveltamaan tuotettua tietoa käytännön toimiin.