Understanding change management through the psychological ownership framework : examination of antecedents of successful change
Understanding change management through the psychological ownership framework : examination of antecedents of successful change
JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
(Useita organisaatioita)
978-951-39-6129-9_vaitos10042015.pdf
(Jyväskylän yliopisto - JYX)
Käytettävissä vapaakappaletyöasemilla
(Useita organisaatioita)
Tallennettuna:
Ulkoasu |
1 Verkkoaineisto (214 s.) Julkaistu myös painettuna |
---|---|
Kieli |
englanti |
Alkuteoksen kieli |
englanti |
Tiivistelmän kieli |
suomi |
Julkaisija |
Jyväskylä :
University of Jyväskylä,
2015.
|
Opinnäyte | Väitöskirja : Jyväskylän yliopisto, kauppakorkeakoulu, yrittäjyys, 2015 |
Sarja | Jyväskylä studies in business and economics, ISSN 1457-1986; 156. |
Aiheet | |
Metodologia | |
Lisätiedot | Jenni J. M. Luoma |
Painettu (nidottu) |
978-951-39-6128-2 |
Järjestelmävaatimukset |
World Wide Web |
ISBN |
978-951-39-6129-9 pdf |